От потери работы не застрахован никто, и если жизнь преподнесла такой неприятный сюрприз, не стоит отчаиваться. Мало кто любит перемены, особенно незапланированные, но относитесь к ним как к периоду для раскрытия своего потенциала и новым возможностям. А нижеприведенные советы помогут выйти из ситуации с максимальным успехом.
Совет № 1: все внимание на резюме!
Резюме – это ваш зеленый билет на все последующие собеседования, если его правильно составить. Оно должно быть максимально информативно, четко структурировано и написано по сути, тогда найти работу своей мечты не составит труда. Проверьте резюме на наличие ошибок и постарайтесь вместить всю необходимую работодателю информацию на одном листе.
Оригинальная подача приветствуется, но помните, что резюме - это официальный документ, а не произвольный рассказ о себе. Если желание выделиться из толпы слишком велико, напишите сопроводительное письмо, которое поможет руководителям фирмы понять, что ваше желание влиться в коллектив очень велико.
Совет №2: не ограничивайтесь одним источником вакансий
Начните сразу атаковать рынок труда по всем возможным направлениям:
- размещайте резюме на всех доступных сайтах по трудоустройству;
- обратитесь в местное отделение государственной биржи труда;
- используйте возможности социальных сетей, оповестив по этому «сарафанному радио» о своем поиске;
- не зацикливайтесь исключительно на своем городе, особенно если владеете специфической профессией. Рассматривайте все поступающие предложения, даже если они из другой страны.
Совет №3: потратьте свободное от поиска время с пользой
Пусть временно ваша работа заключается в поиске свободных вакансий, но зато график стал более гибким! Освободившееся время лучше потратить не на горькие мысли о жизни, а более рационально:
- развивайте свои профессиональные навыки;
- уделите внимание своему здоровью;
- получите новые знания, например, узнайте как стать уверенным в себе человеком или как организовать самопрезентацию;
- уделите внимание близким, особенно если раньше времени на общение было недостаточно.
Совет №4: перестаньте бояться отказов и не прекращайте поиски
Сейчас времена жесткой конкуренции, поэтому чтобы получить положительный результат настраивайтесь рассылать до 50 откликов по выбранным вакансиям. При этом, на собеседование могут пригласить всего 1-2 раза, и это нормально.
Отказы не нужно воспринимать в духе: «ну как всегда». Нужно провести работу над ошибками и тщательно подготовиться с учетом полученного опыта к следующему собеседованию. И оно обязательно будет удачным!
По материалам naim.ru
