Чем больше само предприятие, тем намного выше шансы, что данное предприятие имеет свою интересную корпоративную газету. И тираж данной газеты порой может превышать по количеству тиражи других местных газет. Работникам её обычно раздают за счет средств профсоюза.
Но для каких целей необходима такая газета?
Какую пользу от неё может получить работник и работодатель?
Итак, во главе всего, конечно же, стоит получение информации. Когда штат всех работников достаточно большой, руководству намного легче доносить свои важные решения и требуемую информацию через такой вот мощный и сильный «рупор», как своя собственная газета. Например, с помощь. нею можно предупредить работников о будущей реорганизации, опубликовать выполнение месячного плана по всем этапам производствам.
Корпоративная газета компании должна содержать массу полезной информации для всех работников, вплоть до подробнейшей истории самого предприятия. Об этом говрится на сайте Фабрика Журналов.
Ещё один плюс такой газеты, это контакт «работодатель-работник». Все это можно использовать как целевое воздействие на отношение всех сотрудников ко многим новым, происходящим событиям. Можно также газетной публикацией приятно поощрить самообучение различных работников, объяснить, что происходящие изменения в руководстве никаким образом не отразятся на деятельности всей организации и многое другое.
Идеи нового бизнеса – где черпать вдохновение
Так, в Португалии существует фирма, поставляющая на заказ в коробках (как для пиццы) натуральные сэндвичи. Благодаря качеству и большому ассортименту продукция пользуется большим спросом.