В недалеком будущем chat-боты и виртуальные помощники на основе искусственного интеллекта станут неотъемлемой частью работы HR-отделов. Уже сегодня во многих компаниях активно внедряются инновационные ИИ-решения, призванные оптимизировать и автоматизировать кадровые процессы.
Одно из наиболее перспективных применений технологий ИИ - помощь в подборе персонала. Интеллектуальные рекрутинговые платформы анализируют резюме соискателей, находят подходящих кандидатов в соцсетях, проводят с ними предварительные собеседования в онлайн-режиме. Многие из таких систем уже сейчас показывают впечатляющие результаты, находя нужных специалистов за считанные минуты вместо недель ручной работы рекрутеров.